Analista de Governana e Performance (Melhoria Contnua e Processos)

Ns, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsvel alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurana alimentar e mudanas ambientais.Inscreva-se at
14/08/2026Apresentao da rea
A rea de Supply Chain Excellence (SCE) responsvel por impulsionar a transformao da cadeia de suprimentos da Yara Brasil por meio de excelncia operacional, governana, dados, inovao digital, sustentabilidade e desenvolvimento de pessoas.
Atuamos como catalisadores da evoluo dos processos de Planejamento, Logstica, Compras Indiretas e Sistemas, garantindo disciplina de execuo, gerao de valor, decises orientadas por dados e preparao da organizao para os desafios futuros.Descrio da posio | Responsabilidades

Liderar e apoiar iniciativas de melhoria contnua visando aumento de produtividade, reduo de desperdcios e simplificao de processos;
Mapear, analisar, redesenhar e documentar processos de negcio utilizando metodologias de melhoria contnua;
Facilitar workshops de melhoria de processos, Kaizen, identificao de gargalos e definio de planos de ao;
Conduzir anlises de causa raiz utilizando ferramentas como A3, Ishikawa, 5 Porqus e PDCA;
Identificar oportunidades de automao, digitalizao e padronizao dos processos;
Apoiar avaliaes de maturidade de processos e excelncia operacional;
Promover a padronizao de procedimentos, instrues de trabalho e melhores prticas.
Apoiar a gesto de performance da VP Supply Chain , incluindo o monitoramento e consolidao de KPIs, atualizao de dashboards e preparao de materiais de acompanhamento;
Realizar anlises de desempenho identificando tendncias, desvios e oportunidades de melhoria;
Apoiar a construo de indicadores e mtricas que auxiliem a tomada de deciso;
Garantir qualidade das informaes utilizadas para gesto da performance.
Apoiar a implementao e manuteno dos modelos de governana da VP Supply Chain;
Apoiar a aplicao de polticas, procedimentos, RACI e frameworks de gesto;
Preparar materiais executivos para fruns de acompanhamento e governana;
Apoiar auditorias internas e avaliaes de conformidade dos processos.
Apoiar a identificao, registro e acompanhamento de riscos operacionais;
Contribuir para definio e monitoramento de planos de mitigao;
Garantir aderncia aos controles internos estabelecidos.
Disseminar metodologias e ferramentas de melhoria contnua;
Compartilhar lies aprendidas e boas prticas entre as reas;
Atuar como agente de transformao, promovendo uma cultura orientada excelncia operacional.
Perfil | Formao e conhecimentos

Esprito de colaborao, protagonismo, curiosidade, senso de dono(a) e respeito s diferenas;
Graduao completa em Engenharia, Administrao, Economia, Logstica ou reas correlatas;
Ps-graduao ou especializao, ser considerado um diferencial;
Experincia em iniciativas de Melhoria Contnua, Excelncia Operacional ou Gesto de Processos;
Vivncia em mapeamento, reviso e otimizao de processos;
Experincia em anlise de indicadores e gesto de performance;
Vivncia em Supply Chain, ser considerada um diferencial;
Experincia em governana, auditorias ou gesto de riscos, ser considerado um diferencial;
Conhecimento em Mapeamento e redesenho de processos (BPMN, ARIS, SIPOC ou similares);
Conhecimento em Ferramentas de melhoria contnua (Lean, Kaizen, PDCA, A3, 5W2H, Ishikawa, 5 Porqus);
Conhecimento em Gesto por indicadores (KPIs);
Excel Avanado;
Conhecimento em Power BI, ser considerado um diferencial;
Desejvel conhecimento em SAP;
Conhecimento em automao de processos (Power Automate, RPA ou similares), ser considerado um diferencial;
Conhecimento em gesto de projetos;
Ingls intermedirio;
Disponibilidade para viagens ocasionais.
Informaes de contato
Talent Acquisition
IMPORTANTE: Todas as oportunidades de carreira na Yara so conduzidas exclusivamente pela equipe de recrutamento da Yara Brasil. Os e-mails dos nossos recrutadores sempre terminam com o domnio @yara.com.Alm disso, nunca solicitamos qualquer tipo de pagamento, investimento ou custeio de cursos como condio para participao em nossos processos seletivos.Conhecimento cultivado com diversidadeA Yara est comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos. Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam vontade para ser quem so, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento. Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Incluso (D&I) em nossa estratgia de negcio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.
Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislao local, podemos realizar verificaes de referncias e de antecedentes. Essas verificaes sero realizadas somente quando consideradas necessrias para a natureza do trabalho. Os candidatos sero informados pelo RH antes do incio de qualquer verificao de antecedentes.