Engenheiro(a) Especialista de Processos Mecânicos

Engenheiro(a) Especialista de Processos Mecânicos

Missão do Cargo

Responsável por desenvolver, otimizar e implementar soluções de engenharia de processos mecânicos para projetos industriais, assegurando elevados padrões de eficiência operacional, segurança, confiabilidade e sustentabilidade. Atua na concepção, análise e melhoria contínua dos processos produtivos, promovendo inovação tecnológica, redução de custos e conformidade com normas técnicas e requisitos de ESG.

Responsabilidades e atribuições:

• Desenvolver, projetar e otimizar processos mecânicos voltados às operações industriais, buscando ganhos de produtividade, confiabilidade e eficiência operacional;

• Identificar oportunidades de melhoria contínua por meio da aplicação de metodologias como Lean Manufacturing, Six Sigma e outras ferramentas de excelência operacional;

• Acompanhar a implantação de equipamentos e sistemas mecânicos, garantindo sua operação segura, eficiente e alinhada aos requisitos do projeto;

• Realizar estudos técnicos, simulações e análises de desempenho para validar soluções de engenharia e assegurar a confiabilidade dos processos;

• Elaborar documentação técnica, incluindo memoriais descritivos, especificações técnicas, fluxogramas, procedimentos operacionais e manuais;

• Garantir que os projetos e processos estejam em conformidade com normas técnicas, requisitos de segurança, qualidade e meio ambiente, incluindo ISO 9001, ISO 14001 e Normas Regulamentadoras (NRs);

• Identificar, analisar e solucionar falhas em equipamentos e processos, aplicando metodologias estruturadas de análise de causa raiz e melhoria contínua, como PDCA;

• Liderar iniciativas de automação industrial, digitalização e integração de tecnologias voltadas à Indústria 4.0;

• Atuar de forma integrada com equipes de Engenharia, Operação, Manutenção, Qualidade, Logística e demais áreas envolvidas na execução dos projetos;

• Desenvolver análises técnico-econômicas para avaliação da viabilidade de processos, investimentos e oportunidades de redução de custos operacionais;

• Promover soluções voltadas à eficiência energética, redução de emissões e sustentabilidade dos processos industriais;

• Apoiar a capacitação técnica das equipes operacionais, garantindo a correta aplicação de procedimentos e boas práticas de engenharia;

• Participar da definição de especificações técnicas, aquisição de equipamentos e processos de avaliação de fornecedores;

• Contribuir para o desenvolvimento de novos projetos industriais, assegurando a adoção das melhores práticas de engenharia de processos mecânicos;

• Atuar como referência técnica em projetos de alta complexidade, promovendo inovação, padronização e melhoria contínua dos processos.

Requisitos e qualificações:

• Ensino Superior Completo em Engenharia de Processos, Engenharia Mecânica ou áreas correlatas;

• Desejável pós-graduação em Engenharia, Gestão de Projetos ou áreas afins;

• Desejável MBA em Gestão de Projetos, Gestão Empresarial ou correlatos;

• Certificação Six Sigma Green Belt, no mínimo;

• Desejável certificação PMBOK ou equivalente em Gestão de Projetos;

• Experiência sólida em engenharia de processos mecânicos e implantação de projetos industriais de grande porte;

• Vivência em melhoria contínua, otimização de processos e aplicação de metodologias Lean Manufacturing e Six Sigma;

• Experiência em gestão e desenvolvimento de projetos industriais (CAPEX);

• Conhecimento em automação industrial, tecnologias da Indústria 4.0 e processos de transformação industrial;

• Domínio em metodologias de gestão de projetos e ferramentas de planejamento;

• Domínio em MS Project;

• Conhecimento em ferramentas de projetos assistidos por computador (CAD), sendo desejável experiência em BIM;

• Conhecimento das Normas Regulamentadoras (NRs), ISO 9001, ISO 14001 e Melhores Práticas de Fabricação (MBPF);

• Domínio do Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint;

• Inglês intermediário

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Respeito às pessoas, dinamismo e integração são valores que estão na nossa marca e no dia a dia. Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão e diversidade, que capacita nossas pessoas colaboradoras a contribuírem com o seu melhor. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, nacionalidade ou deficiência.